2021年度新卒向け会社説明会、エントリー受付中です！
選考フロー
募集要項
| 対象 | 大卒、大学院卒 |
|---|---|
| 職種 | 営業職、生産技術職（生産管理、開発、品質保証） |
| 人数 | 若干名 |
| 勤務地 | 営業職：本社または各営業所 生産技術職：工場（新潟県内） |
| 学部学科 | 全学部 全学科対象 |
| 基本給 | 203,000円（2018年4月実績） |
| 職務内容 |
|
| 各種手当 | 通勤手当、職務手当 他 |
| 休日 | 年間休日108日 日曜・祝日・月平均3回土曜 |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・労災・雇用 |
| 賞与 | 年2回 3.0ヶ月〜4.0ヶ月（7月・12月） |
| 昇給 | 年1回 2.0%（4月） 2018年4月実績 |
| 応募書類 | エントリーシート、履歴書、卒業見込証明書、成績証明書 |
| 選考方法 | 適性検査、グループディスカッション、面接 |
| 選考会場 | 本社 |
| 応募方法 |
※当社の採用試験の応募は、会社説明会の参加が必須になります。 弊社採用ホームページよりエントリーのうえ、ご応募下さい。 http://www.www.kumagai-jinji.com/ |
| 会社説明会 | 日程、詳細については別途、弊社ホームページに掲載致します。 |
| その他 | 厚生労働省認定 ユースエール企業 |
応募方法
上記記載通り
ユースエール企業として認定されました
2019年2月4日付で、厚生労働省より若者雇用促進法に基づく認定（ユースエール認定）を取得しました。
ユースエールとは、若者の採用・育成に積極的で若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業に対して厚生労働大臣が認定する制度です。
ユースエール認定企業は、以下のような基準を満たした従業員300名以下の企業です。
- 直近３事業年度の新卒者などの正社員として就職した人の離職率が20％以下
- 正社員の月平均所定外労働時間（残業）が20時間以下かつ、
月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が１人もいないこと - 正社員の有給休暇の取得率が平均70％以上、又は年間取得日数が平均10日以上
- 男性労働者の育児休業等取得者が１人以上、又は女性労働者の育児休業等取得率が75％以上
- 「人材育成方針」と「教育訓練計画」を策定している
（「ユースエール認定制度」の認定基準より抜粋）
採用に関するお問い合わせ
株式会社 熊谷 スマイルサポート課 田中
TEL：025-244-5161
FAX：025-243-0512
〒950-0087 新潟市中央区東大通2丁目3番10号